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Mercoledì, 10 Gennaio 2018 13:34
Conferenza 2018 "La nuova giurisprudenza nel diritto del lavoro" - Richiesta informazioni
Scritto da Silvia Spertini
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Martedì, 02 Settembre 2014 00:00
Seminari in-house personalizzati - Richiesta Informazioni
Scritto da Super UserBoss Editore SA e il suo team di di esperti sono volentieri a disposizione per sviluppare seminari in-house personalizzati per singole aziende, organizzazioni e associazioni.
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Lunedì, 11 Agosto 2014 00:00
Prossimo Congresso Lavoro - richiesta informazioni
Scritto da Super User
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Boss Editore è sempre interessato a discutere potenziali collaborazioni esterne (regolari o occasionali) con:
- giornalisti
- avvocati e/o studi legali
- specialisti HR
- altri professionisti
È richiesta l'ottima conoscenza della realtà ticinese. Se fosse interessato/a a mettere a disposizione le sue competenze/conoscenze a beneficio dei nostri clienti (responsabili HR, dirigenti aziendali, dirigenti di enti pubblici) e discuterne con noi, compili il formulario qui sotto.
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A gentile richiesta del mese
Esonero dal lavoro notturno: diritti e doveri
NL aprile 2024
NL aprile 2024
«Vi sono casi in cui il dipendente può ritenersi legittimato a domandare l’esonero dal lavoro notturno, anche se questo è previsto contrattualmente? Vorremmo chiarimenti in merito alle richieste di esonero dal turno notturno da parte di alcuni nostri dipendenti, in particolare nel caso sia di impedimenti temporanei che di esonero duraturo a fronte di certificati medici presentati. Come datore di lavoro abbiamo la possibilità di valutare la continuazione del contratto in base alle esigenze richieste dall’attività lavorativa?»