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A gentile richiesta

Rosella Chiesa Lehmann

Avvocato e notaio

Laureata in diritto all’Università di Ginevra, ha conseguito il brevetto di avvocato e notaio nel 1986. Titolare dell’omonimo Studio legale e notarile, svolge la sua attività professionale a Mendrisio, dove si occupa prevalentemente di diritto del lavoro e di famiglia, fornendo sia consulenza che agendo in ambito contenzioso. È attiva anche in ambito della contrattualistica (compravendita, locazione, diritto societario) così come nel settore del diritto delle esecuzioni, diritto successorio e fondiario (sia come avvocato che come notaio). Dal 1997 insegna, inoltre, diritto del lavoro (corsi di risorse umane e specialisti del personale) per diverse organizzazioni attive sul territorio ticinese (Boss Editore/LBS/SIC-TI/Cc-Ti). È membro dell’Ordine degli Avvocati del Cantone Ticino e dell’Ordine dei Notai del Cantone Ticino, dove ha ricoperto per diversi anni sia la carica di Presidente che di membro del Consiglio dell’Ordine. Attualmente è membro della Commissione esaminatrice per il notariato ed è stata anche membro dell’Autorità distrettuale di prima istanza LAFE a Mendrisio. Membro del team di autori de "Il diritto del lavoro applicato"

A gentile richiesta del mese

Esonero dal lavoro notturno: diritti e doveri
NL aprile 2024

«Vi sono casi in cui il dipendente può ritenersi legittimato a domandare l’esonero dal lavoro notturno, anche se questo è previsto contrattualmente? Vorremmo chiarimenti in merito alle richieste di esonero dal turno notturno da parte di alcuni nostri dipendenti, in particolare nel caso sia di impedimenti temporanei che di esonero duraturo a fronte di certificati medici presentati. Come datore di lavoro abbiamo la possibilità di valutare la continuazione del contratto in base alle esigenze richieste dall’attività lavorativa?»